目的からリハ科経営を考える【目考！リハ科経営塾】（100）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさんこんにちは。 IAIR副会長齋藤信です。 とうとうこのシリーズ……第１００回を迎えました。 結局のところ、毎回「目的から考えること」の大切さに行き着…
目考！リハ科経営塾
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一匹狼じゃいられない！？【目考！リハ科経営塾】（99）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさんこんにちは。IAIR副会長齋藤信です。 先週は実践への第一歩な話をしました。 優れたアイデアも行動しなければ価値はありません。 常に実行し続ける姿勢をいかに持つかがポイントです…
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すぐやらない人は成功しない【目考！リハ科経営塾】（98）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさんこんにちは。IAIR副会長齋藤信です。 先週は人生計画の話をしました。 若手の方なら、２９歳までふらふら学び、３０歳から少しずつ学ぶ内容を絞っていこ…
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療法士人生を変えるライフプラン【目考！リハ科経営塾】（97）
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傾聴レベルをチェックしよう！【目考！リハ科経営塾】（03）
From：ゼミ主宰 齋藤 信 先日、部下に関心を持とう！ と言ったものの、一体何からしたものか…… そんなことに悩んでしまったのではありませんか？ すぐに昼休みに雑談ができた人はどのくらいいた…
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目的からリハ科経営を考えるとどうなる？【目考！リハ科経営塾】（95）
From：IAIR副会長 齋藤 信 みなさんこんにちは。 IAIR-GM改め、IAIR副会長齋藤信です。 今後ともよろしくお願い致します。 ご挨拶 ＞＞＞ http://iairjapan.jp/archi…
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ウソ！！組織も離人症になる！？【目考！リハ科経営塾】（94）
From：IAIR-GM 齋藤 信 みなさんこんにちは。 IAIR-GMの齋藤信です。 前回の作業療法士倫理規定についての記事、たくさんの方が直接メッセージをくださいました。 ハッ！とさせられました！ わた…
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悩みを聞いてくれる人がいる幸せ【目考！リハ科経営塾】（92）
From：IAIR-GM 齋藤 信 みなさんこんにちは。IAIR-GMの齋藤信です。 なかなかの反響をいただけた前回の記事、もう読んでくれましたか？ 読む、というより観るか聴く、だったかもしれませんが。 も…
目考！リハ科経営塾
動画：齋藤の目指す医療教育とは？【目考！リハ科経営塾】（91）
From：IAIR-GM 齋藤 信 僕は、医療業界の教育を変えたい。 みなさんこんにちは。 IAIR-GMの齋藤信です。 先日、とある企業様のプレゼン大会にゲストスピーカーとして登壇してまいりました。 「…
目考！リハ科経営塾
できない、やらない、しないの罠【目考！リハ科経営塾】（90）
From：IAIR-GM齋藤信 土曜日は、リハ科の経営について考えるコラム。 目考！リハ科経営塾です。 先週は「間違いを許せる職場」について話をしました。 毎回、あなたのリハ科を振り返るポイン…
乱雑無章
心を取り戻す医療業界にしたい。
こんにちは。齋藤 信です。 お久しぶりになっている方、既に何度も受講されている方、旧パーフェクト会員の方、大変お待たせしました。諸々の準備が整い！ようやく、会員サイトという器が整いました。 そして、この器に注がれるのは、…
目考！リハ科経営塾
安心して失敗できない職場で行うべき５つのチェック【目考！リハ科経営塾】（89）
From：IAIR-GM 齋藤 信 土曜日は、リハ科の経営について考えるコラム。 目考！リハ科経営塾です。 先週は「サービスの質」について話をしました。 あなたのリハ科の機能とク…
目考！リハ科経営塾
目的が明確なリーダーの思考５つのポイント【目考！リハ科経営塾】（87）
From：IAIR-GM 齋藤 信 土曜日は、リハ科の経営について考えるコラム。 目考！リハ科経営塾です。 先週は「見られている意識」について話をしました。 今週は再び目的論につ…
乱雑無章
２０１６年も残り半年！
From：齋藤 信 みなさん、こんにちは。 とうとう半年経っちゃいましたね。 実は先日、IAIR関東支部のイントラに向けて一つの宣言をしました。 「IAIR関東支部のスタッフがやりたいことを全て実現させる！…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：014 組織にサヨナラ基準はあるか？
From：IAIR-GM 齋藤 信 みなさん、こんにちは。齋藤です。 １００のリハ科があれば、１００の解決策が必要。リハ科経営１００の事例検討会です。いただいたアンケートのご回答やご相談をもと…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：013 周囲の雑音は置いておけ！
From：齋藤 信 「いい天気ですな～日差しがまだキツイけど……」 みなさん、こんにちは。あまりにいい陽気だったので、自宅のベランダに椅子と机を出して執筆している齋藤です。 いや…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：011 理念に立ち戻れ！
From：齋藤 信 １００のリハ科があれば、１００の解決策が必要。 リハ科経営１００の事例検討会です。 いただいたアンケートのご回答やご相談をもとに事例化し、僕からの解決案を出し、ディスカッシ…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：010 サービスの質を上げるには原因追求を！
From：齋藤 信 みなさん、こんにちは。齋藤信です。 先日の動画は見てくれましたか？ https://youtu.be/gHp8tCbg2e8 そして、そこで使われていたコーチング＆コンサルティング４８の…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：009 相談の裏を読め！
From：齋藤 信 みなさん、こんにちは。齋藤信です。 １００のリハ科があれば、１００の解決策が必要。リハ科経営１００の事例検討会です。いただいたアンケートのご回答やご相談をもとに、事例化し、…
リハ科経営事例100
【リハ科経営100の事例】CASE：008 効果的な時短ミーティング法
From：齋藤 信 みなさん、こんにちは。齋藤信です。 １００のリハ科があれば、１００の解決策が必要。リハ科経営１００の事例検討会です。いただいたアンケートのご回答やご相談をもとに、事例化し、僕からの解決案…
